Coördinator Stadspas

Sociaal Domein / Inkomen en Zekerheid

Schaal 12

€7.253

Minimaal 36 uur

Sluit op

28-09-2026

Solliciteer direct

Wil jij richting geven aan een van de meest zichtbare maatschappelijke instrumenten van Zoetermeer? Als Coördinator Stadspas stuur je op de strategische ontwikkeling, uitvoering en doorontwikkeling van de brede Stadspas. Je verbindt gemeentelijke ambities op het gebied van participatie, dienstverlening, economie, citymarketing en digitalisering en zorgt ervoor dat beleid en uitvoering samenkomen in concrete resultaten voor inwoners. In deze nieuwe functie krijg je volop ruimte om organisatiebreed impact te maken, bestuur en management te adviseren en een krachtig netwerk van maatschappelijke en commerciële partners verder uit te bouwen.

Dit is wat we je bieden

Jouw uitdaging

De Stadspas ontwikkelt zich tot een gemeentebreed instrument dat inwoners verbindt met activiteiten, voorzieningen en kansen in de stad. Tegelijkertijd draagt de pas bij aan maatschappelijke participatie, ondersteuning van lokale ondernemers en de versterking van de aantrekkelijkheid van Zoetermeer. Als Coördinator Stadspas ben jij verantwoordelijk voor de integrale regie op deze ontwikkeling. Je verbindt beleid, uitvoering, financiën, dienstverlening, communicatie en digitalisering en zorgt voor samenhang tussen de verschillende belangen, opgaven en partners die betrokken zijn bij de Stadspas.
De huidige ZoetermeerPas voor minima wordt momenteel doorontwikkeld naar Stadspas079, een stadspas voor alle inwoners van Zoetermeer die vanaf januari 2027 beschikbaar is. Als Coördinator Stadspas speel jij een sleutelrol in deze transitie en zorg je voor een succesvolle invoering en verdere ontwikkeling van dit gemeentebrede instrument.
Je vervult een strategische regierol binnen een complexe politiek bestuurlijke omgeving. Je ontwikkelt en optimaliseert de koers van de Stadspas, vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen naar nieuwe kansen en adviseert management en bestuur over keuzes, investeringen, risico's en de verdere ontwikkeling van het instrument. Daarbij zorg je ervoor dat de Stadspas blijft aansluiten op gemeentelijke doelstellingen en de behoeften van inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.
Je voert regie op een breed uitvoeringsnetwerk zonder hiërarchische bevoegdheid. Je brengt collega's uit verschillende teams en beleidsvelden samen, waaronder Inkomen en Bestaanszekerheid, Wmo, Vrije Tijd, Communicatie en Publieksplein. Daarnaast werk je intensief samen met BS&F, maatschappelijke organisaties, ondernemers, onderwijsinstellingen en regionale partners. Je creëert verbinding tussen partijen met uiteenlopende belangen en zorgt ervoor dat gezamenlijke ambities worden omgezet in resultaten.
Ook vertegenwoordig je de gemeente in externe samenwerkingsverbanden en bouw je actief aan een sterk netwerk rondom de Stadspas. Je signaleert ontwikkelingen binnen het sociaal domein, dienstverlening, participatie en lokale economie en vertaalt deze naar innovatieve initiatieven en verbeteringen. Daarmee ben je niet alleen regisseur van de huidige uitvoering, maar ook de aanjager van de toekomstige ontwikkeling van de Stadspas.
Daarnaast draag je verantwoordelijkheid voor monitoring, budgetbewaking en bestuurlijke verantwoording. Je levert managementinformatie, voert analyses uit en vertaalt resultaten naar beleidsvoorstellen en verbetermaatregelen. Ook lever je een belangrijke bijdrage aan begrotingen, jaarplannen, evaluaties en rapportages binnen de planning en controlcyclus. Zo stuur je niet alleen op uitvoering, maar ook op maatschappelijke effecten, kwaliteit en toekomstbestendigheid.

Dit zijn wij

Je gaat aan de slag binnen het domein Samenleving, afdeling Inkomen en Bestaanszekerheid, team Beleid Inkomen en Bestaanszekerheid. Vanuit deze positie werk je organisatiebreed samen met beleidsadviseurs, netwerkregisseurs, communicatieadviseurs, uitvoerende teams, management en bestuur.
De Stadspas raakt meerdere beleidsvelden en verbindt maatschappelijke, economische en dienstverlenende opgaven. Daardoor werk je in een omgeving waarin samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact centraal staan. Je krijgt veel ruimte om een nieuwe functie verder vorm te geven en een zichtbare bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van Zoetermeer.

Dit ben jij

Jij bent een strategische professional die gemakkelijk schakelt tussen bestuurlijke vraagstukken, beleidsontwikkeling en uitvoering. Je overziet complexe opgaven, herkent kansen en risico's en weet verschillende belangen samen te brengen in een heldere koers. Hierdoor ben je in staat om richting te geven aan vraagstukken die meerdere afdelingen, beleidsvelden en externe partners raken.
Je begrijpt hoe besluitvorming binnen een politiek bestuurlijke organisatie werkt en weet management en bestuur te adviseren over zowel inhoudelijke als strategische keuzes. Je kunt complexe informatie vertalen naar heldere adviezen en concrete acties. Daarbij houd je oog voor maatschappelijke effecten, financiële kaders en bestuurlijke gevoeligheden.
Samenwerken zit in je natuurlijke manier van werken. Je bouwt gemakkelijk duurzame relaties op en weet ook zonder formele bevoegdheden beweging te creëren. Je brengt mensen, kennis en belangen bij elkaar en zorgt ervoor dat samenwerking daadwerkelijk leidt tot resultaten. Tegelijkertijd ben je zelfstandig, neem je initiatief en durf je richting te geven wanneer dat nodig is.

Dit neem je mee

Wo werk en denkniveau.
Ruime ervaring in een strategische advies, programmaregie of coördinerende functie.
Ervaring met bestuurlijke advisering binnen een politiek bestuurlijke omgeving.
Ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van beleid, programma's of complexe samenwerkingsopgaven.
Kennis van financiële sturing, budgetbeheer en planning en controlprocessen.
Ervaring met netwerkontwikkeling en het verbinden van uiteenlopende stakeholders.
Aantoonbare ervaring met regie voeren zonder hiërarchische bevoegdheid.

Goed om te weten

De eerste gesprekken vinden plaats op 8 oktober en de 2e gesprek op 12 oktober. Heb je al een verplichting of afspraak waar wij rekening mee moeten houden? Vermeld dit dan gerust in je sollicitatie. Mocht de voorgestelde planning niet passen, geef dit dan ook aan in je motivatiebrief of sollicitatie. We kijken graag samen naar een passend moment.

Generiek functiegebouw / CAO

Wij maken gebruik van een generiek functiegebouw. Deze functie is toebedeeld aan het generieke profiel: Adviseur E (Schaal 12). Klik hier voor de CAO gemeenten.

Wil je meer weten over al onze arbeidsvoorwaarden, klik dan hier

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Mochten wij kiezen voor externe inhuur dan gaat dit altijd via Flextender.