Procesmanager Stedelijk Programmeren

De gemeente Zoetermeer werkt aan een toekomstbestendige en samenhangende ruimtelijke ontwikkeling van de stad. Om de beschikbare ruimte optimaal te benutten en maatschappelijke ambities te realiseren, is de werkwijze Stedelijk Programmeren ontwikkeld .Met deze werkwijze worden ruimtelijke opgaven, projecten en initiatieven integraal afgewogen en geprioriteerd. Daarbij wordt gestuurd op een evenwichtige verdeling van de schaarse ruimte in de stad en op de samenhang tussen woningbouw, voorzieningen, mobiliteit, economie, duurzaamheid en leefkwaliteit. Stedelijk Programmeren zorgt ervoor dat bestuurlijke keuzes transparant, onderbouwd en toekomstgericht worden gemaakt. Daarbij werkt de gemeente nauw samen met externe partners, zoals woningcorporaties, ontwikkelaars, beleggers en andere stakeholders die een belangrijke bijdrage leveren aan de ontwikkeling van Zoetermeer. De Visie Zoetermeer 2040 en de Ruimtelijke Strategie Zoetermeer vormen hierbij het strategische kader. Deze documenten geven richting aan de groei en ontwikkeling van de stad en vormen het vertrekpunt voor de afwegingen die binnen Stedelijk Programmeren worden gemaakt. Als Procesmanager Stedelijk Programmeren speel je een centrale rol in het verder vormgeven en uitvoeren van deze werkwijze. Je zorgt voor verbinding tussen beleid, projecten, bestuur en externe partners en draagt daarmee direct bij aan de ruimtelijke toekomst van Zoetermeer.

Als Procesmanager Stedelijk Programmeren ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen, borgen en uitdragen van de werkwijze Stedelijk Programmeren binnen de gemeente Zoetermeer. Je zorgt ervoor dat ruimtelijke opgaven, projecten en initiatieven integraal worden afgewogen en bijdragen aan de ambities uit de Visie Zoetermeer 2040 en de Ruimtelijke Strategie Zoetermeer.

Je opereert op het snijvlak van strategie, bestuur en uitvoering en vervult een centrale rol in de afstemming tussen directie, bestuur, vakafdelingen en externe partners. Daarbij zorg je voor overzicht, samenhang en prioritering binnen een steeds complexer wordende ruimtelijke ontwikkelopgave.

Wat moet je voor elkaar krijgen?

• Borging en doorontwikkeling van Stedelijk Programmeren
• Je borgt en ontwikkelt de werkwijze Stedelijk Programmeren verder door.
• Je ontwikkelt en verbetert methodieken voor prioritering, projectportfolio’s en ruimtelijke programmering.
• Je zorgt voor organisatiebrede afstemming en creëert draagvlak voor integrale besluitvorming.
• Je monitort de toepassing van de werkwijze en doet voorstellen voor verbetering en optimalisatie.

Voorzitterschap Expertteam Stedelijk Programmeren

• Je geeft leiding aan het expertteam Stedelijk Programmeren en verbindt de verschillende disciplines binnen de organisatie.
• Je bereidt ambtelijke en bestuurlijke overleggen voor en faciliteert het besluitvormingsproces.
• Je zorgt voor integrale advisering over projecten, nieuwe initiatieven en strategische keuzes.
• Je ontwikkelt scenario's en afwegingskaders voor complexe ruimtelijke vraagstukken.

Strategische advisering en externe samenwerking

• Je onderhoudt relaties met woningcorporaties, ontwikkelaars, beleggers en andere strategische partners.
• Je speelt een actieve rol binnen de Permanente Marktdialoog Zoetermeer en draagt bij aan de uitvoering van het doorbouwakkoord.
• Je signaleert kansen, risico's en ontwikkelingen in de markt en vertaalt deze naar bestuurlijke adviezen.
• Je bent het gezicht en de ambassadeur van Stedelijk Programmeren binnen en buiten de organisatie.

Advisering van directie en bestuur

• Je bereidt de besluitvorming voor binnen de Programmeertafel, directie en het college.
• Je vertaalt strategische keuzes naar concrete acties, prioriteiten en uitvoeringsafspraken.
• Je bewaakt de voortgang van het ruimtelijk programma en adviseert over bijsturing, herprogrammering en prioritering.
• Je ondersteunt bestuur en directie bij complexe afwegingen rondom de inzet van schaarse ruimte.

• WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met raakvlakken op het gebied van Ruimtelijke Ordening.
• Enkele jaren relevante werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie, bij voorkeur binnen het fysieke domein.
• Ervaring als procesmanager, programma- of projectmanager binnen complexe bestuurlijke en ruimtelijke vraagstukken.
•Aantoonbare ervaring met het begeleiden van integrale processen en het verbinden van uiteenlopende belangen.
•Sterke communicatieve vaardigheden en een goed ontwikkeld politiek-bestuurlijk gevoel.
•Een natuurlijke netwerker en verbinder, die gemakkelijk schakelt tussen bestuur, directie, collega's en externe partners.
•Een analytisch sterk vermogen en het talent om complexe vraagstukken te doorgronden, prioriteiten te stellen en belangen zorgvuldig af te wegen.
•Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding. Ervaring met ruimtelijke ontwikkeling, gebiedsontwikkeling of stedelijke programmering is een pré.

Enthousiast?
Solliciteer dan via de sollicitatie-knop uiterlijk op de sluitingsdatum..
Als er een geschikte kandidaat gevonden wordt zal de vacature eerder gesloten worden, wacht dus niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid altijd voorrang op externe kandidaten.

Generiek functiegebouw / CAO

Wij maken gebruik van een generiek functiegebouw. Deze functie is toebedeeld aan het generieke profiel: Projectmanager E (Schaal 14). Klik hier voor de CAO gemeenten.

Wil je meer weten over al onze arbeidsvoorwaarden, klik dan hier

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Mochten wij kiezen voor externe inhuur dan gaat dit altijd via Flextender.