Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.


Als klantmanager bijzondere bijstand werk je in het hart van maatschappelijke ontwikkelingen, decentralisatie en complexe hulpvragen. Je beoordeelt aanvragen op rechtmatigheid binnen de Participatiewet en zoekt samen met de inwoner naar passende oplossingen. Daarbij is communicatie cruciaal: je voert persoonlijke gesprekken en weet helder en empathisch te formuleren, zowel mondeling als schriftelijk.
Je levert maatwerk en kijkt verder dan de vraag. Soms is dat meer, soms iets anders – jij weet dat echte hulp begint bij goed luisteren en doorvragen. Je werkt zelfstandig, maar bent ook een verbinder: je schakelt met interne en externe partners en brengt energie in een team dat vooral uit rustige collega’s bestaat.
Het team inkomen en zekerheid bestaat uit vier units, met in totaal zo'n 135 medewerkers. In 1 unit worden met 5 andere collega's de aanvragen bijzondere bijstand voor niet uitkeringsgerechtigden afgehandeld. De sfeer in het team is gemoedelijk en de collega’s zijn altijd bereid om een nieuwe collega in te werken en op weg te helpen. Er wordt hard gewerkt en er is ruimte voor gezelligheid en ontspanning. We vinden het belangrijk dat collega’s elkaar regelmatig op kantoor ontmoeten. Daarom werken we minimaal twee dagen per week op kantoor, en soms vaker als het werk daarom vraagt. Zo versterken we de samenwerking, delen we kennis en blijven we goed bereikbaar voor inwoners.
Je bent een energieke en leergierige professional die zelfstandig werkt en initiatief toont. Je communiceert helder en empathisch, zowel in gesprekken met inwoners als in schriftelijke rapportages. Je bent nieuwsgierig en reflecteert op je eigen handelen, met de wil om te leren en te groeien.
Je hebt oog voor detail én voor het grotere geheel. Je bent klantgericht en denkt mee over wat er écht nodig is. Je durft maatwerk te leveren en bent proactief in het geven van voorlichting. Je brengt verbinding in het team en draagt bij aan een positieve werksfeer.
Word jij onze nieuwe klantmanager bijzondere bijstand voor niet-uitkeringsgerechtigden? Solliciteer dan uiterlijk op 17 november via de sollicitatieknop. De gesprekken worden in overleg gepland op maandag 24 of woensdag 26 november.
Een assessment kan onderdeel zijn van het selectieproces.
Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.



