Regisseur schoolveiligheid

Veiligheid, Vergunningen en Handhaving

Schaal 11

€6.193

32 - 36 uur

Sluit op

14-09-2025

Solliciteer direct

Ben jij een verbinder met een scherp oog voor veiligheid en jeugdbeleid? Wil jij bijdragen om in samenwerking met collega's en ketenpartners een veilige leeromgeving voor jongeren te creeren in Zoetermeer? Dan is deze uitdagende, afwisselende functie echt wat voor jou. Pak deze kans en solliciteer!

Dit is wat we je bieden

Jouw uitdaging

Problematische jeugd(groepen), ondermijning, extremisme, het verminderen van het aantal High Impact Crimes en schoolveiligheid zijn voorbeelden van onderwerpen waar het team Preventie & Interventie mee te maken heeft.
De regisseur Schoolveiligheid richt zich op het versterken van zowel digitale als fysieke veiligheid op en rondom scholen.
Als regisseur ben jij hét aanspreekpunt voor schoolveiligheid binnen de gemeente. Je stuurt op samenwerking tussen onderwijs, zorg en veiligheid, vertegenwoordigt de gemeente in het lokale netwerk en adviseert het bestuur over actuele thema's.

Het doel? In Zoetermeer streven we naar een veilige en leefbare stad waar je mag zijn wie je bent, denken wat je wilt, maar waar voor geweld als gevolg van extremisme of maatschappelijk ongenoegen geen plaats is.

Wat ga je doen?

1. Coördinatie en samenwerking
Coördineren van preventieve interventies tegen onveiligheid (pesten, geweld, radicalisering, schooluitval).
Versterken van samenwerking tussen ketenpartners zoals scholen, leerplicht, jeugdhulp, politie, GGD en gemeentelijke afdelingen.
Faciliteren van informatiedeling, overlegstructuren en een lerend netwerk.

2. Beleidsontwikkeling
Ontwikkelen en uitvoeren van integraal schoolveiligheidsbeleid.
Organiseren van casusoverleggen en netwerksamenwerking.
Evalueren en bijstellen van convenanten en handelingsprotocollen.
Bijdragen aan het bredere veiligheidsbeleid van de gemeente.

3. Bestuurlijke advisering
Adviseren van de burgemeester en de wethouder Onderwijs over actuele thema's.
Voorbereiden van bestuurlijke overleggen en opstellen van beleidsstukken.
Signaleren van maatschappelijke en politieke gevoeligheden en vertalen naar handelingsperspectieven.
Monitoren en rapporteren van beleidsresultaten aan het college en gemeenteraad.

Dit zijn wij

De afdeling Veiligheid, Vergunningen en Handhaving bestaat uit vier teams:
Team Leefomgeving, Bouwen en Wonen
Team Juridische zaken, Beleid en Advies
Team Preventie & Interventie
Team Handhaving

Voor de afdeling geldt dat er sprake is van korte lijnen en een fijne collegiale sfeer, waarbij collega's voor elkaar klaar staan en helpen.
Als regisseur Schoolveiligheid maak je onderdeel uit van het team Preventie en Interventie.
Het team Preventie en Interventie houdt zich bezig met persoonsgerichte aanpakken en veiligheidsthema's, waaronder problematische jeugd- en jeugdgroepen, extremisme, maatschappelijk ongenoegen, ondermijning, Veiligheid & Zorg en digitale criminaliteit.

Dit ben jij

Jij beseft wat de impact is van onze inzet op het veiligheidsdomein voor de stad en onze (jonge)inwoners. Je kunt snel schakelen en bloeit op in een hectische werksituatie. Je dringt snel door tot de kern van de zaak en kan slagvaardig en doortastend optreden. Jij denkt niet in beperkingen maar gaat actief op zoek naar verschillende mogelijkheden die er wél zijn. Je bent goed in netwerken opbouwen en onderhouden. Je maakt daarbij echt verbinding.
Je kunt zelfstandig én in teamverband werken en brengt humor en relativeringsvermogen mee. Je bent oprecht nieuwsgierig en blijft daardoor altijd op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in jouw vakgebied en deelt dit actief in de teamoverleggen.
Jij kan vanuit een helikopterview naar de brede lokale aanpak van schoolveiligheid kijken en hierop handelen. Je weet onze collega's en partners in beweging te krijgen als het gaat om samenwerken.

Dit neem je mee

- Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van bestuurskunde, criminologie, pedagogiek of sociale studies.
- Teamspeler en netwerker met “hands-on mentaliteit”
- Ervaring met jeugdbeleid, veiligheid en/of onderwijs.
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en analytisch vermogen.
- Ervaring met netwerksamenwerking en beleidsontwikkeling is een pré.

Daarbij ben je ook op de hoogte van actuele thema's en begrijp je de fysieke en online leefomgeving van jongeren.

Goed om te weten

Enthousiast?

Solliciteer dan via de sollicitatie-knop voor de sluitingsdatum van 14 september. De gesprekken worden in overleg gepland.
Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid altijd voorrang op externe kandidaten.

Generiek functiegebouw / CAO

Wij maken gebruik van een generiek functiegebouw. Deze functie is toebedeeld aan het generieke profiel: Adviseur D (Schaal 11). Klik hier voor de CAO gemeenten.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Mochten wij kiezen voor externe inhuur dan gaat dit altijd via Flextender.